Arbetsgivare – var med och förändra

Det finns fortfarande stora ojämlikheter i deltagandet – både mellan och inom regioner. Idag uteblir många från sin screening, till exempel är det ungefär en femtedel som inte går på sin mammografi.

Forskarna kan inte ensamma besegra cancer. Det finns inget vaccin mot ojämlikhet, inga cellgifter för inkomstbortfall. Istället krävs andra insatser – som arbetsgivare kan ni stå för en del av dem.

Som arbetsgivare kan ni bland annat bidra till att utebliven lön och jobbstress inte är faktorer som spelar in när era medarbetare överväger om de ska gå på en potentiellt livsavgörande mammografi.

Bli en del av lösningen: delta i initiativet 

Cancerfonden driver initiativet om screening på arbetstid. Vi uppmanar alla arbetsgivare oavsett sektor och bransch att skapa möjligheter för sina medarbetare att gå på screening under betald arbetstid.

Det innebär att ni, utifrån respektive arbetsplats förutsättningar, ger medarbetare utrymme att vara lediga med full lön under den tid som behövs för att gå på ett screeningbesök. Ibland kan det handla om någon timme, ibland längre tid.

Vill ni veta mer om hur andra arbetsgivare gör och hur ni själva kan gå tillväga? Hör av er till foretag@cancerfonden.se